“俺社区与茹岗社区的情况很接近，都是城中村，却没有茹岗的党建工作接地气，感触到新乡茹岗社区故事多。”许昌市东城区半截河办事处刘庄社区居委会主任焦智勇到茹岗社区参观学习后，十分感慨谈到学习体会后说。

与焦志勇有同样感受的是徐湾社区居委会委员徐俊杰，同样是城中村，同样是村改社区，深有感触的体会到生活在城中村人都不容易。基层工作很难，社区干部不好当，居民工作不好做，工资待遇还偏低，可咱是共产党员，得为群众办实事。我看到好干部都是锻炼出来的，也是组织关心出来的。从政治上激励，工作上支持，待遇上保障，心理上关怀，当干部的事业心、责任心，廉洁心很好，荣誉感、归属感，获得感更多，党组织的凝聚力、战斗力、创造力更强。

引发徐俊杰总结罗列出的“三心”、“三感”和“三力”，是茹岗社区党建阵地、便民服务的建设、经济发展的推进、民生福利的改善。“我的文化程度不高，没有太多的想法，如果不是共产党员，来不到茹岗学习好经验，听到好故事呢！”

培训班学员一路走、一路听、一路看，走进服务中心，这样宽敞的便民服务中心在村改社区绝无仅有，听到茹岗社区干部十不准、茹岗社区党员公约、茹岗社区家风标准、这样将党的十九大精神落地生根遇见不多；看到党建工作制度、党员学习考核表、社区大党委、老干部顾问团、人才后备库等图文并茂上墙的党建版面，这样强化基层党建、推进党建工作科学化水平的基层党建典型还不多见，这样的党建工作可真、可信，可学更可近，学员们在作了对比后，感触良多。

有人夸你多能干，不知你有多辛苦。在多功能室，茹岗社区党委书记张春兰书记开场引起一阵掌声，谈及创业的艰苦奋斗历程，谈起做人心态的平度、做事站位的高度、做生意深远的长度，永不言弃人性的善良、勇于拼搏的斗志；谈到基层的改革创新经历，不知乡长有多大，更不知农村咋干法，干部当吃亏工作才好推，尊重老干部凝聚发展合力，解决群众困难赢得支持，扛起责任发展经济造福百姓，借力发挥整合资源。建强班子提升发展质量、服务水平和治理能力。张春兰用亲身经历给学员们上了形象生动的一课。这一课，像是在讲故事，在互动中引发思考、产生共鸣。这故事有温度，为80岁以上老年人庆生，过春节集体团拜，实行三免费政策，让老年人生活有质量，更让居民群众有尊严；这故事有高度，从打破大锅饭推行股份制改造、成立社区大党委，这故事有深度，从创办月报、建网站、微信公众号，搭建干群沟通平台，展示茹岗形象，这是近50名学员学习参观后最大的感受。

最后，半截河办事处主任韩超作概括总结，以“两多”“三好”两多：新乡茹岗故事多，取到真经受益多；“三好”新乡天气好、书记讲得好、茹岗干的好。并要求大家不耻下问，学好真经，用以借鉴、推动工作；还表示要把茹岗社区作为学习教育基地，常听故事，常取真经，常学常新，推陈出新，结出党建丰硕果实。